前言
电力企业要在激烈的市场竞争中得到生存和发展的契机，需要重视人才队伍建设，不断吸引更多高素质人才，平衡人才结构和年龄结构，确保人才队伍建设的科学性和合理性，发挥人才优势提升电力企业的 ……
2022-11-08
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发挥人才优势提升电力企业的市场竞争力，确保电力企业的发展
在国企，没有人天生爱混日子，但是没有混日子的资本，就请努力
在国企16年，我从充满激情，到被伯乐赏识，到逐步晋升，到伯乐倒台后的被边缘化，再到浑浑噩噩，经历了人生的浮浮沉沉。
正是因为这样的经历，我慢慢活成了曾经讨厌的自己，开始学会混日子。
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2022-11-08
湖南省国资委明确一批省属监管企业董事会外部董事召集人
日前，湖南省国资委发文明确：季武任湖南钢铁集团外部董事召集人；董晓睿任建投集团、阳光华天集团外部董事召集人；宋军超任农业发展集团、医药发展集团外部董事召集人；叶新平任有色产业集团外部董事召集人，不 ……
2022-11-07
中国电信集团战略部总经理空缺近一年 现确定由罗来峰接任
据中国电信集团内部下发文件，空缺近一年的集团战略部总经理人选确定，由罗来峰接任，运营商财经网试图揭秘。
据了解，罗来峰东北财经大学会计学硕士及澳大利亚新南威尔士大学国际商学硕士毕业，拥有 ……
2022-11-07
在国企做事再好不如把领导研究透 不得不知领导的18点喜好
16载国企职场经历，在国企，很多自诩有能力的人，整个职业生涯都无法实现晋升，除了感慨怀才不遇，生不逢时之外，别无他法。
然而，同样的职场，同样的竞争对手，为何能实现职业晋升呢？
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2022-11-07
在国企，有能力的干将，一定要懂得8条真谛，为自己而活
16载国企职场经历，在国企，有很多有能力的员工，他们没有关系，没有背景，所以只能是劳碌命。
他们跟那些一出生就在罗马的关系户员工相比，就是天生干活的命。
当然，在国企不可能都是 ……
2022-11-07
国有企业是否属于体制内啊？会不会比公务员和事业编待遇差很多呀
体制内的定义，包括了机关、事业单位和国有企业。因此，国有企业属于体制内单位。
国有企业的管理，虽然以市场经济行为为主，但其有着明显的体制内特色。比如管理人员任命由相应权限的组织部门管理， ……
2022-11-07
比公务员待遇好的三个中央企业，也更容易应聘，大学生可多关
今年毕业生就业形势十分严峻，可以说是中国恢复高考以来最严峻的就业形势。危机的到来也给毕业生们带来了预警。因为疫情很多大学生被迫离开实习岗位，本该实习的下一代大学生没有实习机会。在这种情况下，很多大 ……
2022-11-04
踏入国企以后，你还敢跳出去吗？关键还是看工作地点和学历能力！
网友咨询:
踏入国企以后，你还敢跳出去吗？国企以前是大众眼中的铁饭碗，但是时间越久，发现国企和想象还是有很大的差距，但是又舍不得的国企和安逸和稳定，又有几个人真正敢跳出去呢？
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2022-11-04
关于订立无固定期限劳动合同若干问题的一些看法
最近一段时间，笔者所服务的某家顾问单位恰逢续订劳动合同的高峰期，由于一部分老员工已经与单位订立了两次固定期限的劳动合同，按照《劳动合同法》的相关规定，通常在此情况下，企业应当与劳动者订立无固定期限 ……
2022-11-03
推进国有企业思想政治工作管理制度化的思考
健全“大学习”制度夯基。坚持把学习贯彻党的政治理论、党章党规作为必修课、首修课、终身课，健全理论学习长效机制，提升党委理论学习中心组学习质量，持续落实“第一议题”制度，加强党支部“三会一课”制度落 ……
2022-11-03
昆明安宁市属国有企业人才工作取得成效
2022年，安宁市国资运营中心以市场为导向，以国企为主体，不断完善“引才、育才、用才”机制，全力做好“三篇文章”，凝聚人才发展强大合力。
做好“引才”文章，人才招引取得成效。安宁市国资运 ……
2022-11-03
国企职场系列，教你对症下药，赢得六种类型领导青睐
“你做好执行就可以了，不用想那么多。”董事长对我吼道。
搞工地的非要指导销售，也就算了，毕竟他是领导。
但是如果为了公司着想，是否得心胸宽广点，听听专业人士的意见跟建议呢？
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2022-11-03
中国石化、中国海油三位领导人事变动
近日，三桶油中的中国石化、中国海油密集发生人事变动，其中，中石化新添一名高级副总裁，子公司中石化油服副总经理调整；中海油更换勘探副总师。
10月28日，中国石化公告，经董事会会议决定，聘 ……
2022-11-02
国企央企投资岗位揭秘，有谁不想当甲方？
金融行业作为众人心目中的热门行业，一直在吸引广大学子投身其中。但是近些年来，非金融企业的投融资岗风头正劲，逐渐成为一个炙手可热的岗位。腾讯、京东、阿里巴巴等行业巨头的投融资岗位offer更是一票难 ……
2022-11-02
在国企，想享受稳定，就不要感叹没有竞争力
一、在国企，想享受稳定，就不要感叹没有竞争力。
越是稳定，越是安逸，越是想呆舒适区，越是不愿意冒风险。
越是如此，就越是没有竞争力，无法在人才市场上叱诧风云，更不可能获得猎头欣 ……
2022-11-02
在国企，领导为何不提拔有能力的人？这3点要知道
一、在国企，那些有能力的人，最该学习什么呢？
小编认为是控制情绪的能力，也是忍的能力。
1、忍人所不能忍，行人所不能行，容人所不能容，处人所不能处。
2、大智大福之人 ……
2022-11-02
为什么领导干部在不同单位间调任，都能胜任领导工作？考虑这几点
为什么领导干部在不同单位间调任，都能胜任领导工作？
我的答复:
如果你在单位只是一个很普通的业务人员，你换到另外一个岗位可能会出现不适应的情况，但如果你在一个单位工作时间比较长 ……
2022-11-01
昌江举办县属国有企业领导人员综合能力提升专题培训班
为切实增强我县国有企业领导干部的思想理论水平和业务工作本领，促进综合能力提升，结合“能力提升建设年”活动，10月29日上午，我县在县财政局举办县属国有企业领导人员综合能力提升专题培训班。
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2022-10-31
网安备51019002001697号