日前，黑龙江省纪委监委协助省委研究起草了《关于落实“三个区分开来”激励干部担当作为的实施办法（试行）》。办法旨在立足服务和保障龙江振兴发展大局，从制度层面推动“三个区分开来”具体化、规范化，进一步激发广大干部心无旁骛抓改革谋创新促发展。

二十届中央纪委三次全会强调，把纪律建设摆在更加突出位置，明方向、立规矩、正风气、强免疫，促进从严管理监督和鼓励担当作为相统一。黑龙江省纪委监委深入贯彻落实中央纪委三次全会精神，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，注重释放监督执纪执法正向效应，切实增强干部放手担当的底气勇气，激发干部创业创造的动力活力。

精准规范处置，促进党员干部敢闯敢试

“各地在审理问责案件过程中要把好关口，既防止敷衍塞责、问责不力，也防止问责泛化、‘凑数式’问责……”在今年10月 …… 🔒